POSKOTA.CO.ID - Pemerintah Provinsi Jawa Tengah secara resmi meluncurkan AyoKerjo Jateng, aplikasi berbasis digital yang menyediakan info lowongan kerja khusus untuk lulusan SMA sederajat hingga Diploma II.
Platform ini diperkenalkan sebagai langkah strategis dalam mempermudah masyarakat, khususnya generasi muda untuk mendapatkan akses peluang kerja di berbagai kabupaten dan kota, mulai dari Semarang, Pati, Sukoharjo, hingga Solo.
Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Jawa Tengah, Ahmad Aziz, menuturkan bahwa aplikasi ini berfungsi sebagai wadah resmi pertemuan antara pencari kerja dan perusahaan.
Dengan adanya layanan ini, diharapkan proses rekrutmen dapat berjalan lebih cepat, transparan, dan akuntabel.
Baca Juga: Lift RSUD Labuan di Pandeglang Tak Berfungsi, Pasien Pakai Jalur Evakuasi
Fitur dan Manfaat untuk Pencari Kerja
AyoKerjo Jateng hadir dengan sejumlah fitur unggulan, di antaranya:
- Tes psikometri untuk mengukur potensi dan kesiapan kerja.
- Sistem pendaftaran cepat, praktis, dan gratis bagi pengguna.
- Verifikasi perusahaan, sehingga pencari kerja memperoleh informasi yang valid dan aman.
Dengan fitur tersebut, para pencari kerja dapat lebih percaya diri dalam memilih lowongan yang sesuai dengan minat, kualifikasi, dan kebutuhan mereka.
Baca Juga: Rekomendasi 5 Hotel Murah di Daerah Bekasi
Keuntungan bagi Perusahaan dan Pemerintah
Tidak hanya bagi pencari kerja, aplikasi ini juga memberikan keuntungan besar bagi perusahaan.
Melalui sistem job-matching, perusahaan dapat lebih mudah menemukan kandidat yang sesuai kualifikasi. Database pencari kerja yang luas dan terverifikasi membuat proses rekrutmen lebih efisien.
Bagi pemerintah, platform ini diharapkan mampu menurunkan angka pengangguran di Jawa Tengah secara signifikan.
Melalui pemanfaatan teknologi digital, Pemprov berupaya menciptakan ekosistem ketenagakerjaan yang lebih inklusif, transparan, dan berbasis keterampilan.
Baca Juga: Pemkab Karawang Pecahkan Rekor Bazar UMKM
Integrasi dengan Platform Nasional dan Universitas
Aplikasi ini sudah terintegrasi dengan SIAPkerja milik Kementerian Ketenagakerjaan, portal lowongan kerja di delapan kabupaten/kota Jawa Tengah.
Selain itu, ada 13 universitas yang telah menjalin kerja sama secara khusus dengan pemerintah provinsi Jateng.
Pencari kerja cukup menentukan bidang pekerjaan, lokasi kabupaten/kota tujuan, serta tingkat pendidikan. Setelah itu, sistem akan menyajikan lowongan yang relevan sesuai preferensi pengguna.
Contoh Lowongan yang Tersedia
Per 9 September 2025, berbagai perusahaan dari beragam sektor sudah membuka lowongan di AyoKerjo Jateng. Berikut beberapa di antaranya:
- Kabupaten Semarang: Lowongan security di PT SOS Indonesia, syarat minimal lulusan SMA, tinggi badan 168 cm, dan diutamakan berpengalaman.
- Kabupaten Pati: Sinar Barito membuka posisi mekanik senior, dengan syarat SMK Otomotif dan pengalaman minimal dua tahun.
- Kabupaten Kendal: Mie Gacoan Kendal mencari tenaga kerja dengan pendidikan SMA, usia maksimal 30 tahun, dan berkomitmen pada profesionalitas.
- Kabupaten Sukoharjo: Dibutuhkan tenaga marketing wanita, minimal lulusan D2, mampu mengoperasikan komputer, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Kota Semarang dan Solo: PT Mandiri Daya Andalan membuka posisi direct sales wifi, syarat minimal SMA/SMK dengan pengalaman satu tahun.
Bagi masyarakat yang ingin mengetahui informasi lebih lanjut, aplikasi AyoKerjo Jateng bisa diakses melalui laman resmi bursakerja.jatengprov.go.id.
