POSKOTA.CO.ID - Setiap tanggal 1 Mei, masyarakat di banyak negara, termasuk Indonesia, memperingati Hari Buruh Internasional atau yang juga dikenal sebagai May Day.
Peringatan ini merupakan bentuk penghormatan terhadap perjuangan para buruh dalam memperjuangkan hak-hak ketenagakerjaan seperti upah layak, waktu kerja yang adil, dan lingkungan kerja yang aman.
Secara historis, Hari Buruh berakar dari gerakan buruh di Amerika Serikat pada akhir abad ke-19, yang memperjuangkan pemberlakuan jam kerja delapan jam. Sejak saat itu, tanggal 1 Mei menjadi simbol solidaritas pekerja di seluruh dunia.
Status Hari Buruh sebagai Hari Libur Nasional
Di Indonesia, pemerintah secara resmi menetapkan 1 Mei sebagai hari libur nasional. Ketetapan ini diperkuat melalui Surat Keputusan Bersama (SKB) Tiga Menteri yang diterbitkan setiap tahun.
Baca Juga: May Day: Mengapa 1 Mei Diperingati sebagai Hari Buruh? Ini Fakta Sejarahnya
Untuk tahun 2025, SKB tersebut kembali mengonfirmasi bahwa Hari Buruh yang jatuh pada Kamis, 1 Mei 2025, termasuk dalam daftar hari libur nasional.
Libur ini berlaku bagi seluruh pekerja di sektor formal maupun informal serta institusi pendidikan.
Tidak Ada Cuti Bersama di Hari Buruh
Meskipun 1 Mei ditetapkan sebagai hari libur nasional, pemerintah tidak menetapkan cuti bersama pada tanggal tersebut. Namun, masyarakat tetap dapat memanfaatkan cuti tahunan mereka untuk memperpanjang masa libur, apalagi karena Hari Buruh 2025 jatuh pada hari Kamis.
Dengan mengambil cuti pada Jumat, 2 Mei, pekerja bisa menikmati akhir pekan panjang hingga Minggu, 4 Mei 2025.
Momentum Strategis Bagi Buruh Indonesia
Lebih dari sekadar hari libur, Hari Buruh adalah momen penting bagi para pekerja dan serikat buruh untuk menyuarakan tuntutan terhadap pemenuhan hak-hak dasar mereka.
Biasanya, peringatan ini diwarnai dengan aksi damai atau demonstrasi di kota-kota besar seperti Jakarta, Surabaya, dan Medan. Tuntutan umum yang sering disampaikan meliputi:
- Kenaikan upah minimum
- Penghapusan sistem outsourcing
- Jaminan perlindungan sosial bagi tenaga kerja
- Penolakan terhadap PHK sepihak
- Peran Pemerintah dalam Peringatan Hari Buruh
Kementerian Ketenagakerjaan dan lembaga terkait bertugas untuk memastikan peringatan Hari Buruh berjalan tertib serta membuka ruang dialog antara buruh dan pengusaha.
Langkah ini bertujuan untuk menjaga hubungan industrial yang harmonis dan mendorong kebijakan ketenagakerjaan yang adil dan relevan dengan perkembangan zaman.
Manfaat Hari Buruh sebagai Hari Libur Nasional
Menetapkan Hari Buruh sebagai hari libur nasional membawa berbagai dampak positif, antara lain:
- Memberi waktu istirahat bagi pekerja
- Mendukung keseimbangan antara kehidupan dan pekerjaan
- Meningkatkan produktivitas setelah libur
- Mendorong sektor pariwisata dan ekonomi lokal
Kalender Libur Mei 2025 dan Tips Pengelolaan Cuti
Mei 2025 memiliki lima hari libur, termasuk tiga hari libur nasional dan dua hari cuti bersama. Oleh karena itu, masyarakat diimbau untuk merencanakan waktu libur secara bijak, seperti:
- Mengatur cuti agar dapat memperpanjang masa liburan
- Memesan tiket dan akomodasi lebih awal
- Memilih tempat wisata lokal yang aman dan ramah keluarga
- Menggunakan waktu luang untuk kegiatan positif seperti silaturahmi atau pengembangan diri
Hari Buruh Internasional bukan hanya tanggal merah, melainkan peringatan penting atas kontribusi para pekerja dalam pembangunan.
Baca Juga: Titik Keberangkatan Belasan Ribu Buruh di Bekasi Datang Ke Jakarta Peringati May Day
Dengan menjadikannya sebagai hari libur nasional, pemerintah menunjukkan penghargaan terhadap peran vital pekerja sekaligus mendorong solidaritas dan kesejahteraan bersama di tengah masyarakat.
.png)
